robotMe

L’humanité a créé plus de données au cours des deux dernières années que dans toute l’histoire humaine. Le capital c’est aujourd’hui nos données.

L’arrivée de l’intelligence artificielle (IA) dans nos vies va considérablement changer les paradigmes que nous connaissons, dont celui notamment de l’emploi.

Alors que les débats s’engagent sur les disparitions et les déplacements d’emplois, la réalité de la rapidité de l’évolution de l’IA met tout le monde d’accord sur le fait que l’adaptation trop rapide laissera beaucoup de personnes sur la touche.

La montée de l’IA amène les entreprises à ne plus réfléchir en termes de structures hiérarchiques d’employés mais en flux de tâches. Pour chaque tâche identifiée, elles vont chercher à :

• Automatiser par des méthodes traditionnelles
• Automatiser par des IA, généralement dans le cloud
• Développer des IA propriétaires qui seront souvent formées par l’enregistrement des tâches effectuées par des humains

Ces actions auront comme résultat un déplacement et une précarisation massive de l’emploi.

Nous sommes aujourd’hui aux prémices de ces bouleversements, ceux où notre principal problème, à court terme, sera d’avoir suffisamment de personnes pour former les robots.

Et puis après ? Une fois les robots formés ?

robotME veut relever les défis et les enjeux soulevés par l’IA, notamment :

• Une plateforme de distribution de tâches éthiques 
• Des royalties sur nos données afin que NOUS soyons rémunérés pour nos données
• Des outils donnant accès à l’emploi
• Des soutiens sous forme de formation
• La blockchain et l’intelligence artificielle au service d’une humanité durable

robotME empowered by impactIA

« Le progrès ne vaut que s’il est partagé de tous »

                                                                                                                                            Aristote

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